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关键字:
九型人格与企业文化
主讲:
高晓
片长:
0 分钟
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《九型人格与企业文化》课程收益
可以帮助您快速认识自我、了解他人,可以给您一把与人沟通和谐相处的钥匙,找到每个人的核心价值取向,针对不同性格人相应激励,为您的企业创造巨大利润,让您的家庭更和谐、幸福!

1. 解读自我,整合身心:掌握《九型人格》的本质精髓,对自我性格深入了解,突破个性局限,达到身、心、灵的整合。
2. 准确识人,合理用人:学习九型,在团队建设中有效的识人、鉴人,选拔真正高效人才,实现人才个性优势与岗位需求的完美结合,优化人力资源,减少人力成本。
3. 有效沟通,达成目标:学习九型,有效改善人际沟通能力,增强谈判沟通技巧,洞察九种性格人的购买动机和销售策略,有效成交客户,达成目标。
4. 激励员工,凝聚人心:学习九型,在管理过程中,能因人而异,因材施教,知人善用。针对不同类型的员工运用不同的管理策略与激励方法,发挥每个团队成员的主观能动性。
5. 正确判断,快速决策:学习九型,提升领导力决策风格,减少决策失误,降低管理成本。

九型性格学是一个有2000多年历史的古老学问,它按照人们惯性的思维模式,情绪反应和行为习惯等性格特质,将人分为九种。称为九型性格(亦称为九型人格)。

九型性格学(Enneagram)已成为倍受国际著名大学学员推崇的最热门课程之一,近十几年来已风行欧美工商界,成为斯坦福、哈佛、牛津等大学营销、管理、领导的必修课程,它是一个深入了解自己和他人的工具;也是一个易学易懂的企业管理工具。它与当今各种性格分类法的最大区别在于,九型性格揭示了人们内在最深层的价值观和注意力焦点,它不受表面的外在行为的变化所影响。是目前在全球500强企业普遍采用的提升效能课程,并以此培训领袖,建立团队,改善人际关系,提高执行力。

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